1
どんな時も誠実であること
私たちは、すべての行動の根底に誠実さを置きます。
真の優しさを忘れず、約束を守り、嘘偽りなく向き合い、責任をもって行動します。
どんな状況でも誠実に行動することで、信頼されるメンバーを育てます。

2
お互いを尊重し尊敬すること
私たちは、異なる背景や経験を持つメンバーが集まります。
その多様性を肯定し、お互いを尊重し尊敬することで、より強いチームとして成長していきます。

3
お互いの才能・能力・個性を伸ばすこと
私たちは、個々の才能や能力、個性を大切にします。
嫌いなことや苦手なことにも積極的に取り組み、新たな可能性を探ります。
それぞれのメンバーが輝く場を提供し、潜在能力を最大限に引き出します。

4
お互いに、お客様に、世の中に、価値を生み出すこと
私たちは、自らの活動が世の中やお客様に価値をもたらすことを追求します。
目指すところは、自らの貢献により幸せで豊かな心を持てる人を増やし、必要とされる存在でいることです。
そのために、常に新たな価値創造に挑戦し続けます。

5
自分の心を豊かにすること
私たちは、自己成長と心の豊かさを大切にします。
自分自身が充実した状態でなければ、他の人に本当の意味での喜びや満足を提供することはできません。
心の健康を重視し、共に成長し合う環境を築きます。

6
すべての「もの・事」に感謝すること
私たちは、日々の営みや周囲の環境に感謝の心を持ちます。
自分が手にしているすべてのものや経験に感謝し、その恩恵に感謝することで、謙虚さを忘れません。
感謝の心を大切にし、謙虚に前進します。

7
上記6つの約束を、文化にし後輩に伝えること
私たちは、これらの約束を組織文化の一部として定着させます。
これはマニュアルではなく、心に刻み込まれるべき価値観です。
そして、後輩や新入社員にこれらの約束を受け継ぎ、次世代に引き継ぎます。